Können Personaler mit der Hilfe von KI vorurteilsfrei entscheiden?

Können Personaler mit der Hilfe von KI vorurteilsfrei entscheiden?

Unbewusste Vorurteile können Unternehmen die Rekrutierung von wichtigen Talenten kosten. Die Software-Schmiede SAP bietet eine Software-Lösung auf der Grundlage von maschinelles Lernen an, damit Personaler vorurteilsfrei entscheiden können. (Foto: rawpixel)

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